Województwo mazowieckie oferuje szereg możliwości dla osób bezrobotnych i poszukujących pracy, pragnących podnieść swoje kwalifikacje. Szczególnym obszarem, który łączy potrzebę wsparcia zawodowego z pasją do służby społecznej, jest Ochotnicza Straż Pożarna (OSP). Wiele kursów i szkoleń jest dostępnych, a część z nich może być sfinansowana ze środków publicznych, otwierając drogę do służby w OSP.
Wsparcie w Finansowaniu Szkoleń dla Osób Bezrobotnych
Forma pomocy dla osób bezrobotnych lub poszukujących pracy polega na sfinansowaniu przez starostę kosztów szkolenia. Odbywa się to na wniosek zainteresowanego, do wysokości 300% przeciętnego wynagrodzenia, a udzielenie pomocy następuje poprzez wydanie skierowania. Decyzję o skierowaniu podejmuje starosta działający przez Powiatowy Urząd Pracy.
Warunki Uczestnictwa i Stypendium
- Szkolenia mogą być wybrane przez zainteresowanego lub zamawiane przez starostę w oparciu o diagnozę zapotrzebowania na zawody, umiejętności lub kwalifikacje na rynku pracy albo na zgłoszenie pracodawcy.
- Maksymalny czas trwania szkolenia wynosi 24 miesiące.
- Uczestnik szkolenia otrzymuje miesięczne stypendium w wysokości 120% zasiłku dla bezrobotnych, gdy miesięczny wymiar godzin szkolenia wynosi co najmniej 150 godzin. Przy niższym wymiarze godzin stypendium ustala się proporcjonalnie, nie może być jednak niższe niż 20% zasiłku.
- W okresie udokumentowanej niezdolności do pracy prawo do stypendium zachowuje się w wysokości 50% jego kwoty.
- Po ukończeniu szkolenia uczestnik otrzymuje zaświadczenie lub inny dokument wystawiony przez instytucję szkoleniową.
Proces Aplikacyjny i Podstawa Prawna
Wniosek o sfinansowanie należy złożyć w Powiatowym Urzędzie Pracy i dołączyć uzasadnienie celowości odbycia szkolenia. Podstawę prawną stanowią ustawa z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia (art. 99-101, art. 234) oraz rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 24 października 2025 r.
Grupy Docelowe Wspieranych Szkoleń
Wsparcie dla osób młodych, bezrobotnych i poszukujących pracy udzielane jest zgodnie ze standardami określonymi w Planie realizacji Gwarancji dla młodzieży w Polsce. Grupę docelową projektu stanowią często osoby młode w wieku 18-29 lat bez pracy, zarejestrowane w Powiatowym Urzędzie Pracy (np. w Płocku) jako bezrobotne (należące do II profilu pomocy lub I profilu pomocy w uzasadnionych przypadkach), które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu (tzw. „Młodzież NEET”) oraz których okres zarejestrowania nie przekracza 4 miesięcy od dnia rejestracji/przystąpienia do projektu. Osoba z niepełnosprawnością to bezrobotna osoba niepełnosprawna w rozumieniu ustawy z dnia 27 sierpnia 1997r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, a także osoby z zaburzeniami psychicznymi w rozumieniu ustawy z dnia 19 sierpnia 1994 r. o ochronie zdrowia psychicznego. Przy kierowaniu osób do programu pod uwagę brane jest wykształcenie osób bezrobotnych.
Wstąpienie do Ochotniczej Straży Pożarnej
Dla wielu, służba w Ochotniczej Straży Pożarnej to nie tylko obowiązek, ale i pasja. Droga dołączenia do OSP jest dużo prostsza niż do Państwowej Straży Pożarnej (PSP). W PSP strażacy są zatrudnieni i otrzymują stałe wynagrodzenie, pełniąc służbę w jednostce według kalendarza zmian. W OSP natomiast działalność jest ochotnicza, co oznacza, że nikt nie będzie miał pretensji za niepojawienie się na wezwanie czy dłuższą przerwę w aktywności.
Działalność i Struktura OSP
Ochotnicze Straże Pożarne w powiecie (np. w Jeziornie, gdzie OSP działa od 1925 roku) wysyłane są do zdarzenia przez dyspozytorów pracujących na Stanowiskach Kierowania Komendanta Powiatowego (SKKP). Gdy ktoś dzwoni po pomoc, dyspozytor centrum alarmowego odbiera zgłoszenie, przekazuje je do SKKP, a następnie dyspozytor SKKP sprawdza na mapie najbliższe jednostki OSP. Najbliższe jednostki zostają zaalarmowane drogą radiową, syreną oraz powiadomieniami na telefon do strażaków ochotników. Strażacy udają się do swojej siedziby, przebierają się i wyjeżdżają do zdarzenia. Zadania OSP są identyczne z zadaniami PSP, a na miejscu akcji używa się tego samego sprzętu i wykonuje tę samą pracę.
Alarmowanie i wyjazd 2 zastępów OSP SIERAKOWICE | Ochotnicza Straż Pożarna
Szkolenia dla Strażaków Ochotników
Zmiany klimatu, nieprzewidywalność natury i rozwój cywilizacji niosą ze sobą coraz to nowe zagrożenia, którym służby ratownicze muszą stawiać czoło. Z tego powodu dla strażaków ochotników przygotowano wiele kursów, mających na celu zapewnienie ich gotowości bojowej. Wśród nich znajdują się:
- Szkolenia podstawowe (obowiązkowe),
- Szkolenia dowódców,
- Szkolenia specjalistyczne w zakresie:
- ratownictwa chemicznego,
- technicznego,
- medycznego,
- działań przeciwpowodziowych i ratownictwa na wodach (dla płetwonurków, nurków, sterników motorowodnych),
- ratownictwa ekologicznego,
- kierowania ruchem drogowym,
- dla grup poszukiwawczo-ratowniczych,
- dla konserwatorów sprzętu ratowniczego.
Przykładem cyklicznie organizowanego szkolenia jest trzytygodniowy kurs w Komendzie Powiatowej PSP w Piasecznie, który zwykle trwa od poniedziałku do piątku w godzinach 16-20 i jest bezpłatny. Kurs ten odbywa się zazwyczaj dwa razy w roku.
Przed przyjazdem na kurs uczestnicy są często proszeni o zorientowanie się w tematach zamieszczonych w modułach szkoleniowych na platformach e-learningowych, takich jak www.platforma.wint.pl ZOSP RP.
Obowiązki i Korzyści Członkostwa w OSP
Przynależenie do OSP wiąże się z pewnym poświęceniem. Strażacy ochotnicy, często mając pracę, szkołę i własne rodziny, poświęcają swój wolny czas na rzecz kogoś, kto potrzebuje pomocy. Nie otrzymują z tego tytułu zwolnień z pracy ani ulg. Mimo to, każdą OSP tworzy dobrowolna praca jej członków.
Wpływ na Życie Prywatne i Dynamika Zespołu
Twoje życie będzie przebiegało jak dawniej, poza tym, że w nieprzewidywalnych momentach możesz usłyszeć dźwięk syreny, a Twój telefon zacznie alarmować Cię, że ktoś potrzebuje pomocy. Właśnie wtedy, jeżeli możesz, powinieneś zostawić swoje aktualne zajęcie i ruszać do remizy. Do akcji ratowniczej wyjeżdża zawsze 6 strażaków, którzy jako pierwsi pojawili się w remizie. Ponieważ do straży należy więcej osób, zawsze znajdzie się ktoś, kto może wziąć udział w akcji, jeśli inna osoba nie może. Poza roczną, niewielką składką i przestrzeganiem statutu OSP oraz obowiązkami związanymi z utrzymaniem gotowości bojowej i porządku w remizie, nie będziesz mieć innych obowiązków. Wszystko, co robimy w straży - sprzątanie, sprawdzanie sprzętu, sprawy organizacyjne - robimy dla siebie i nikogo do tego nie zmuszamy ani nie otrzymujemy za to wynagrodzenia. Ochotnicy sami decydują, kiedy i czy chcą się spotkać, ćwiczyć czy nie. Od tego zależy ich sprawność i ocena działalności jednostki.
Ekwiwalent i inne Wartości
Tak, strażak OSP dostaje ekwiwalent za każdy wyjazd do akcji ratowniczo-gaśniczej. Wynagrodzenie to jest symbolem wdzięczności od mieszkańców i wypłacane jest co kwartał. Warto jednak pamiętać, że ochotnik to osoba, która udziela się w straży dobrowolnie, nie oczekując w zamian żadnego wynagrodzenia. Wielu strażaków z własnej woli oddaje swój ekwiwalent z tytułu wyjazdów na rzecz jednostki (np. na zakup sprzętu, rozbudowę remizy). Działalność w OSP nie ma na celu zdobywania zysków, lecz polega raczej na poświęcaniu się dla innych. W zamian otrzymuje się cenną wiedzę, która może kiedyś uratować życie, wdzięczność osób, nowe znajomości, a jednostka staje się miejscem, gdzie zawsze można przyjść. Straż pożarna cieszy się zaufaniem i szacunkiem społeczeństwa.
Znaczenie Ochotniczej Straży Pożarnej
Każda straż pożarna, czy to ochotnicza, czy zawodowa, jest bardzo ważna i wzajemnie się uzupełniają. OSP to nie tylko sprzęt, ale przede wszystkim ludzie - mieszkańcy miasta, którzy tworzą swoją straż pożarną. W dzisiejszych czasach zdarza się, że na wezwanie nie zjawia się wystarczająca ilość ludzi. Dlatego wiele jednostek, takich jak OSP w Jeziornie (otrzymująca najwięcej wezwań w ciągu roku ze wszystkich dziewięciu jednostek OSP z gminy), aktywnie poszukuje nowych osób, które chciałyby zostać strażakiem ochotnikiem - osób gotowych na nowe wyzwania oraz na poświęcenie swojego czasu. Jest to kluczowe dla utrzymania gotowości i skuteczności służb ratowniczych.
Jeżeli czujesz, że to coś dla Ciebie, możesz poznawać zasady w OSP, sprzęt, a być może w nietypowych przypadkach jeździć na akcje jako obserwator, oczekując na kurs. Bardzo cennymi osobami w gronie strażaków ochotników są osoby posiadające prawo jazdy kat. C.
tags: #mazowieckie #kursy #dla #bezrobotnych #osp